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在公司工作了11个月不给签合同而且说不辅公司用人要求为由辞退怎么办
在公司工作了11个月不给签合同而且说不辅公司用人要求为由辞退怎么办
2025-12-17 16:00:07
推荐回答（1个）
回答1：
可以到劳动仲裁委员会申请仲裁，因为劳动法规定最长试用期不超过半年，在试用期辞退可以不给任何报酬
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